2 Apprentis travailleurs sociaux aide sociale à l’enfance (f/h)

Contexte du poste

Au sein de la Direction de la Petite Enfance, Enfance, Famille, placé sous l’autorité du Cadre Territorial ASE (CT ASE), le référent éducatif participe à la déclinaison pratique de la politique de protection de l’enfance du département. Inscrit au sein d’une équipe spécialisée, en lien avec l’équipe territoriale pluridisciplinaire, il est le référent des mineurs et des jeunes majeurs confiés au Président du conseil départemental par décision judiciaire ou administrative. Il assure l’accompagnement des jeunes confiés à l’aide sociale à l’enfance dont la plupart sont accueillis chez des assistants familiaux. Il participe à l’élaboration du Projet pour l’Enfant, concourt à la rédaction de ce dernier et s’assure de sa mise en œuvre. Il intervient en soutien et en complémentarité avec le lieu d’accueil du jeune et contribue aux actions de prévention de son territoire. Il veille à la mise en œuvre du droit des parents et des tiers et en définit, avec eux, l’organisation, dans le respect du cadre posé par l’autorité judiciaire.

Missions et activités

Accompagner un professionnel du travail social dans ses missions au sein des services de l’aide sociale départementale. L’apprenti participe progressivement à l’évaluation, à l’accompagnement et à la mise en œuvre des actions individuelles ou collectives, sous supervision, dans le respect du cadre déontologique et institutionnel.

Missions principales de l'apprenti

• Observer et participer à l’accueil, l’écoute et l’évaluation des situations familiales et sociales des usagers (enfance, famille.)
• Contribuer à l’accompagnement des enfants et des familles dans le cadre du PPE
• Participer aux actions collectives mises en œuvre sur le territoire
• Aider à l’élaboration du PPE et à la rédaction de rapports
• Collaborer avec les partenaires institutionnels et associatifs locaux
• Prendre part aux réunions d’équipe pluridisciplinaire et aux instances de coordination territoriale
• Approfondir sa pratique professionnelle via les apports de l’équipe et les temps de tutorat________________________________________

Profil recherché et aptitudes professionnelles

Compétences développées ou requises

• Capacité d’écoute, d’analyse et de discrétion
• Sens du travail en équipe et des responsabilités
• Connaissance ou apprentissage du cadre juridique et institutionnel de l’aide sociale à l’enfance
• Capacité rédactionnelle et d’organisation
• Intérêt pour l’action publique et les missions de l’ASE

Profil recherché

• Étudiant(e) en formation d’Assistant de service social (DEASS) ou d’Éducateur spécialisé (DEES)
• Admis(e) dans un centre de formation reconnu (IRTS, IFSI, etc.)
• Motivation pour découvrir le fonctionnement des collectivités territoriales et s’inscrire dans un projet professionnel de terrain

Spécificités du poste

• Contrat d’apprentissage signé avec la collectivité
• Temps partagé entre formation théorique (école) et terrain (territoire)
• Accès aux moyens logistiques nécessaires (poste informatique, téléphone, accès aux locaux…)
• Tutorat assuré par un professionnel expérimenté
Indemnisation selon la réglementation en vigueur pour les apprentis de la fonction publique

Cette offre vous tente ?

Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur le Président du Conseil Départemental
Direction des Ressources Humaines
50050 SAINT-LO cedex

Publié le 05/06/2025