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Technicien fonctionnel Mer et Bocage (f/h)

Catégorie B Fonctionnaire et contractuel de droit public Granville Filière Technique Voirie et infrastructures Postuler avant le 23/06/2024

Missions et activités

Placé sous l’autorité du responsable de secteur, le technicien fonctionnel est chargé de mettre en œuvre les politiques départementales en matière de gestion, entretien et exploitation des routes départementales.

Gestion :

  • Assurer la gestion des matériels et outillages affectés en pool au secteur Ouest ;
  • Organiser la mise à disposition des matériels et outillages au profit des centres ;
  • Assurer le suivi global de la patrouille sur le secteur ;
  • Etre le coordinateur vis-à-vis du Service Matériels et Véhicules (relation, constatation, etc.) ;
  • Préparer et animer la campagne VH (planning astreinte, etc.).

Entretien et investissement :

  • Animer la quantification de la commande sur le secteur ;
  • Assurer le suivi de la signalisation verticale (police et directionnelle) et horizontale ;
  • Préparer et réceptionner dans le cadre de la quantification ;
  • Préparer, animer et coordonner la campagne de fauchage éparage ;
  • Assurer le suivi des chantiers à l’entreprise dans le cadre des OPAL et des travaux d’investissement au bénéfice de la direction des infrastructures, ainsi que les RCS et en fonction des besoins, suivi travaux en ATC.

Logistique/moyens :

  • Assurer la responsabilité de l’entretien, du nettoyage et de la maintenance des matériels et outillages affectés en pool au secteur et la gestion des stocks.
  • Assurer le suivi et la dotation des EPI.

Activités secondaires :
Encadrement :

  • Encadrer des agents dans le cadre d’astreintes ou de missions ponctuelles pour des évènements météorologiques ou routiers ;
  • Assurer l’intérim des centres du secteur.
  • Assurer la responsabilité de la viabilité hivernale pour le secteur (pendant la période concernée) ou responsabilité de l’astreinte d’exploitation sécurité pour l’ensemble de l’agence (toute l’année). Ces missions sont assurées par roulement au sein du territoire concerné et conduisent à des astreintes de nuit et de jours fériés.

Profil recherché et aptitudes professionnelles

Compétences :

  • connaître les techniques managériales,
  • connaître les techniques d’aménagement et de gestion de la route,
  • connaître le code des marchés publics (application et suivi de marchés).
  • posséder les aptitudes à la conduite de projets
  • maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, Géo-route)
  • être rigoureux,
  • avoir des qualités relationnelles en interne et en externe
  • avoir de bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse

Profil :

  • Maîtrise des techniques d’aménagement, d’entretien, exploitation et de gestion de la route
  • Connaissance des marchés et de la comptabilité publique
  • Bonne connaissance de l’exploitation et de la gestion du domaine public

Spécificités du poste

Cycle de travail particulier : Temps plein

Cette offre vous tente ?

Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur le Président du Conseil Départemental
Direction des Ressources Humaines
50050 SAINT-LO cedex

Publié le 23/05/2024